你的位置:首页 > 综合 > 正文

济宁市第一人民医院面向社会长期引进博士研究生100名

作者:叶子琪 2023-12-05 22:51  来源:济宁新闻网  阅读量:8601   
文章摘要
济宁市第一人民医院始建于1896年,经过120余年的发展,医院现已成为鲁西南地区学科门类齐全、医疗设备先进、专业特色突出的三级甲等大型综合公...

济宁市第一人民医院始建于1896年,经过120余年的发展,医院现已成为鲁西南地区学科门类齐全、医疗设备先进、专业特色突出的三级甲等大型综合公立医院。医院是山东第一医科大学附属济宁第一人民医院、山东中医药大学教学医院、安徽医科大学济宁临床学院、济宁市医学科学研究院、济宁医学院第一临床学院,是国家级住院医师规范化培训基地、国家卫健委临床药师培训基地和国家药物临床试验机构、国家级博士后科研工作站。同时也是山东省区域医疗中心、山东省心血管专科区域医疗中心、山东省神经专科区域医疗中心、济宁市区域医疗中心、济宁市航空紧急医学救援中心、济宁市远程医疗中心、济宁市心电诊断中心、济宁市医学影像中心、济宁市医学检验中心、济宁市病理诊断中心。近日,根据医院发展和学科建设需要,济宁市第一人民医院面向社会引进博士研究生100名。

济宁市第一人民医院面向社会长期引进博士研究生100名

一、引进范围

年龄在40周岁以下,特别优秀及具备高级职称的年龄可以适当放宽。具有全日制博士研究生学历、学位,本、硕所学专业与博士所学专业相符或相近。引进专业主要包括:内科、外科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科、皮肤科、肿瘤科、急诊科、神经内科、康复科、中医科、麻醉科、病理科、药学、检验、影像、护理、管理、基础研究等相关科室专业。

公告发布即日起至2024年12月31日,随报随引,名额报满为止。

三、引进方式

四、待遇

来院考察面谈的车旅费及住宿费由医院按规定报销。

引进博士研究生可享受以下待遇:1、经市委编办、市人社局、市卫健委批准同意后办理事业编制记录在案手续,享受事业编工资福利待遇及济宁市人才引进待遇政策;2、医院根据博士研究生近五年取得的个人业绩成果,给予65-110万不等的安家费及购房补贴,40-100万不等的科研启动基金;3、入职后,每年可享受脱产带薪科研工作时间,脱产期间发放医院平均绩效;4、特别优秀者,其配偶符合医院工作岗位要求的,医院根据相关政策安排工作;5、医院为招引博士研究生提供优良的发展平台,在工作、科研、生活方面提供全方位的支持;综合表现优秀者,根据实际情况,临床医疗博士可担任医疗组长分管病床,科研博士可担任科研团队负责人,满足任职条件者优先推荐担任科室行政职务。

郑重声明:此文内容为本网站转载企业宣传资讯,目的在于传播更多信息,与本站立场无关。仅供读者参考,并请自行核实相关内容。

分享到:
Copyright 2014-2020 免责声明 http://www.cshy5.cn 网站首页| 投诉与建议 | 网站地图 | |备案号: 闽ICP备2022005363号-4 认证